La empresa familiar urge al Gobierno a frenar el absentismo
La Empresa Familiar de Castilla y León (EFCL) celebró este viernes en Salamanca su Asamblea General, donde el absentismo laboral centró buena parte del debate. Los socios constataron que se ha convertido en la principal amenaza para la competitividad de sus compañías y urgieron al Gobierno central a adoptar “acciones inmediatas” para atajar esta situación.
El presidente de EFCL, Isidoro Alanís, explicó que el 36% de los asociados considera el absentismo como su mayor problema, frente al 20% que lo señalaba hace un año, según un sondeo interno realizado durante la reunión.
Un coste “inviable”
Alanís advirtió de que las empresas han pasado de registrar tasas inferiores al 3% en 2024 a superar el 5% en 2025, “duplicándose en solo un año”. A su juicio, la situación es “inviable” y supone un lastre económico que cifró en 40.000 millones de euros, además de provocar pérdida de competitividad, cierre de turnos y caída de productividad.
“El cien por cien de los socios consideran que el Gobierno central no está haciendo absolutamente nada para reducir la tasa de absentismo”, aseguró, reclamando medidas “para de una vez por todas atajar este problema, que es un lastre para nosotros”.
El presidente de EFCL puso el foco en el absentismo falso, que calificó de “robo a la sociedad, un robo a las arcas públicas y desde luego un robo a las empresas”, y denunció un “porcentaje aterrador” de bajas injustificadas.
Propuestas para combatir las bajas falsas
Entre las medidas planteadas, defendió que todas las ausencias estén respaldadas por baja médica, que las mutuas puedan tramitarlas, una revisión de las cotizaciones y mayor inspección para sancionar posibles irregularidades.
En su opinión, se ha producido “un paso atrás”, ya que actualmente no es necesario presentar baja médica en los primeros días de enfermedad, lo que, según indicó, ha favorecido un repunte especialmente los viernes y lunes.
Burocracia y mundo rural
Más allá del absentismo, Alanís recordó otras líneas de trabajo de la asociación, como la reducción de la burocracia y la revitalización del mundo rural. EFCL ha presentado a los partidos políticos un informe con propuestas para lograr una administración “más ágil y mucho menos burocrática”.
Asimismo, junto a Vitartis, ha impulsado un documento que calificó como “una llamada de auxilio” para las empresas ubicadas en municipios de menos de 2.000 habitantes. “En el momento en el que desaparezcamos va a desaparecer el mundo rural”, advirtió, reclamando planes especiales, cambios urbanísticos y medidas fiscales de apoyo.
Jornada empresarial y conferencia de clausura
Tras la Asamblea, EFCL celebró una jornada de trabajo patrocinada por Banco Santander y con la colaboración de Garrigues. En ella se presentó el proyecto “Empresas Amigas Alumni Universidad de Salamanca”, con participación de responsables académicos y representantes de compañías familiares.
La conferencia de clausura corrió a cargo del exmagistrado de la Audiencia Nacional, Manuel García-Castellón, quien abordó su experiencia en defensa del Estado de Derecho.
Peso económico en la Comunidad
Fundada en 1997, EFCL agrupa a más de 180 empresas familiares líderes en sus sectores, cuya facturación equivale al 14% del PIB regional y que generan el 6,4% del empleo privado en Castilla y León.