USO Sanidad alerta del abandono de la sanidad pública en la provincia

Desde USO Sanidad Castilla y León advierten que la sanidad pública en la provincia de León se enfrenta a “una crisis estructural que no responde a un hecho aislado ni a una coyuntura puntual”. El sindicato subraya que la situación es consecuencia de “años de decisiones políticas erróneas, gestión alejada de la realidad asistencial y alarmante falta de planificación”.

Según el responsable regional, Carlos A. Quiñones López, los principales afectados son tanto los profesionales sanitarios, que soportan sobrecarga y precariedad, como los ciudadanos, que encuentran cada vez más dificultades para acceder a una atención de calidad.

Bloqueo de procesos de personal y precariedad laboral

Uno de los problemas más graves señalados por USO Sanidad es la paralización de procesos fundamentales de personal. Las estabilizaciones por concurso-oposición de enfermeras y TCAE, que deberían haberse resuelto a finales de 2024, siguen pendientes, al igual que la OPE de TCAE de 2023.

“Las carreras profesionales del personal sanitario continúan bloqueadas, impidiendo la progresión laboral de miles de trabajadores que sostienen el sistema con esfuerzo y profesionalidad”, apuntan desde el sindicato.

La presión asistencial extrema es otra consecuencia directa. Enfermeras realizan guardias de hasta 24 horas y médicos se ven obligados a dedicar más tiempo a tareas administrativas que a pacientes, lo que provoca saturación en la atención primaria y colapsa los servicios de urgencias hospitalarias.

Centros sanitarios y equipamiento en estado crítico

La infraestructura sanitaria también muestra signos de abandono. USO denuncia que proyectos anunciados hace años, como la ampliación de la UCI del Hospital de León o la construcción del centro de salud de Sahagún, no han avanzado. Muchos centros funcionan con instalaciones obsoletas, mobiliario deteriorado y mantenimiento insuficiente. La privatización parcial de servicios de mantenimiento en atención primaria limita la operatividad de los centros y afecta a la calidad asistencial.

La situación es particularmente grave en la comarca del Bierzo, donde la falta de especialistas, especialmente en oncología y anestesia, compromete la atención de pacientes críticos. Cuando se logra incorporar a algún profesional, a menudo abandona la plaza ante las condiciones laborales existentes, agravando la escasez de personal y la saturación de servicios.

Desigualdad salarial y reconocimiento insuficiente

Otro de los problemas destacados por USO es la desigualdad retributiva entre profesionales de la misma categoría dentro de distintas gerencias. Esto provoca “agravios comparativos” y genera desmotivación en el personal. El sindicato también reclama la creación de un complemento específico por peligrosidad, actualmente inexistente, para quienes desempeñan su labor en situaciones de riesgo físico, agresiones o estrés asistencial extremo.

Fuga de profesionales y riesgo para la atención sanitaria

La combinación de sobrecarga laboral, falta de recursos y desigualdades salariales está provocando que muchos profesionales sanitarios abandonen Castilla y León en busca de mejores condiciones en otras comunidades autónomas. “Se está formando a excelentes profesionales sanitarios… para que acaben trabajando fuera de la región”, advierte Quiñones.

Al mismo tiempo, el incremento de agresiones verbales y físicas hacia los profesionales evidencia el clima de tensión que se vive en hospitales y centros de salud, poniendo en riesgo tanto a trabajadores como a pacientes.

Exigen responsabilidades y medidas urgentes

USO Sanidad reclama medidas inmediatas para revertir la situación. “La sanidad pública en León está siendo abandonada a una gestión que demuestra un profundo desconocimiento de la realidad asistencial y una preocupante falta de voluntad para corregir los problemas”, afirma Quiñones.

El sindicato exige el cese de los responsables de la alta gestión sanitaria en León y pide que se inicien planes de recuperación efectivos para la sanidad pública en la provincia. “Lo que está en juego no es una cuestión administrativa ni un debate político. Lo que está en juego es la salud de los ciudadanos y la dignidad profesional de quienes sostienen el sistema día a día”, concluye el responsable autonómico.